作为安踏在广东省粤东区域的力量代表,在未来征程上,我们将初心依旧,逐梦前行,将继续用温度赋能顾客及伙伴。为多元化的消费者提供优质的商品选择及全渠道消费体验,并不断促进体育产业发展,建立在粤东地区运动生活领域优质零售商的领导地位,打造零售业标杆,让每一个安踏人成功!
千亿征途,人才决胜!零售安踏生岗是公司培养未来门店店长及零售经理的重要起点。在零售岗位,你将直面消费者,通过提供卓越的顾客服务、达成销售目标、管理店铺运营等,逐步成长为具备领导力、市场洞察力和战略思维的零售精英。项目将面向全国招募与安踏价值观相匹配的应届毕业生,通过系统的培养、精准的带教、完善的历练,培养一支有使命驱动、能打胜仗的零售人才梯队。
百亿里程,千亿征途,期待你的加入!
安踏(中国)集团有限公司
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时间:2024-11-01 (星期五) 15:00-17:00
地点:东区教A203
公司简介
安踏集团创立于1991年,2007年在中国香港上市,是一家专门从事设计、生产、销售运动鞋服、配饰等运动装备的综合性、多品牌的体育用品集团。截止2023年底,集团员工总数超6万名,其中新吸纳了超25000名高校毕业生及35岁以下年轻人才,间接创造超20万个就业岗位。安踏集团坚持“单聚焦、多品牌、全球化”的发展战略,旗下拥有安踏ANTA(中国)、斐乐FILA(意大利)、迪桑特DESCENTE(日本)、可隆体育KOLON SPORT(韩国)等多个知名的运动品牌,全面满足消费者的多元化需求。
安踏汕头分公司成立于2009年,主营安踏及安踏儿童2个品牌,目前销售网络覆盖8个县市级市场(汕头、汕尾、揭阳、潮州、梅州),拥有近100家门店,在岗员工近500人。
安踏汕头分公司成立于2009年,主营安踏及安踏儿童2个品牌,目前销售网络覆盖8个县市级市场(汕头、汕尾、揭阳、潮州、梅州),拥有近100家门店,在岗员工近500人。
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招聘职位
2025届安踏零售管培生
5-7K /月 | 储备干部培训生 | 10人 | 不限
汕头龙湖区 广东省汕头市、潮州市、揭阳市、汕尾市、梅州市
1、工作时间:8小时工作制,月休4天2、社会保险:提供六险一金3、员工福利:住宿补贴、安踏工服&员工折扣券年度体检、年度旅游、节日活动及福利、多项团建假日福利、青春俱乐部活动等
岗位职责:1、店铺运营与管理:负责店铺日常的运营管理,包括顾客接待、产品介绍、商品陈列、收银操作及售后服务等,确保店铺顺畅运营;2、销售目标达成与业绩提升:执行店铺销售策略,参与店铺促销活动,执行相关活动方案,达成个人及团队销售目标;3、顾客服务与体验优化:以消费者为导向,为顾客提供卓越服务,确保每位顾客都能获得满意的购物体验。同时,收集顾客反馈并不断优化服务流程,提升顾客满意度和忠诚度;4、团队管理与领导力提升:作为未来店长及零售经理的培养对象,需高标准要求自己并不断提升团队管理能力,逐步带领团队完成销售目标,关注团队成员的成长与发展。岗位要求:1、2025届本科及以上学历,市场营销、工商管理、零售管理等相关专业优先;2、热情开朗,具备良好的沟通表达能力和团队合作能力,拥有较强自驱力及抗压能力,热爱挑战;3、接受粤东区域内调派,热爱零售行业且能够接受零售行业的工作性质,如早晚轮班、节假日出勤等;4、热爱运动,对运动品牌有较高敏感度,能紧跟市场趋势。
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